Teorías organizacionales y administración : enfoque crítico Carlos Dávila L. de Guevara

Contiene índice, resumen, notas, bibliografía recomendada.

Contenido.
Capítulo 1. Organizaciones y teorías organizacionales.
Capítulo 2. Administración: Nociones y naturaleza.
Capítulo 3. La organización y la doctrina administrativa.
Capítulo 4. La organización y la racionalización del trabajo.
Capítulo 5. La organización burocrática.
Capítulo 6. La organización y las "relaciones humanas".
Capítulo 7. La organización sistémica.
Capítulo 8. La organización contingente.

Este libro pretende ayudar al lector a desarrollar una actitud crítica frente a las teorías que en él se estudian. En vez de memorizar conceptos, categorizaciones, hipótesis y datos factuales sobre las seis teorías de la organización aquí consideradas, se busca que el lector pueda compenetrarse con el modo de pensamiento y la lógica propia de cada una de ellas. Una vez logrado ésto, pueden plantearse criterios de análisis frente a su validez, aplicabilidad, insuficiencias y contribuciones a los niveles conceptual, práctico y metodológico. En otras palabras, una actitud "crítica" es diferente de reproducir, elogiar o condenar con ligereza una u otra teoría.